Современная организация: что, как и зачем

Данная краткая однодневная программа дает представление о том, что из себя представляет современная организация, какие типы организаций наиболее распространены и каким образом эти типы развивались в историческом контексте. Участники познакомятся с понятиями «организационных систем» и «управленческих оболочек», а также рассмотрят все основные структурные элементы, которые должны быть представлены в организации доя того, чтобы она была жизнеспособной. Также у участников будет возможность ознакомится вкратце с основными подходами к стандартизации и регламентации в организациях, с типами и вариантами международных корпоративных стандартов.

Расписание тренинга включает в себя следующие основные блоки:

Типы организационных структур

  • История развития организационных структур от начала промышленной революции
  • Функциональная организация
  • Проектно-ориентированная или матричная структура
  • Переход к матричному менеджменту

Современная организация: из чего и для чего

  • Организационные системы и управленческие оболочки
  • Варианты и способы создания организационной структуры
  • Управленческий баланс: области стратегического внимания
  • Формирование «вертикали результатов»: от миссии — к показателям эффективности
  • Стадии развития организации

Современные подходы к стандартизации организационной деятельности

  • Виды организационных стандартов и типы сертификации
  • Аттрибутивная оценка против «оценки компетенции»
  • Примеры организационных стандартов: ISO, OCiPM
  • Оценка организационной компетенции в области управления проектами

Программа рассчитана на один выходной день (8 академических часов, 11–00 — 18–00) или на два вечера по 4 академических часа (19–00 — 22–00).

Стоимость программы — 5000 р.

Участникам программы выдаются сертификаты с присуждением 7 единиц PDU.

Ведущие консультанты: Марина Грашина, Иван Арданов
Другие эксперты
Наше портфолио и история

Запись на тренинг "Современная организация: что, как и зачем"
  1. Современная организация: что, как и зачем
  2. ФИО участника(*)
    Неверный Ввод
  3. Контактный телефон(*)
    Неверный Ввод
  4. E-mail
    Неверный Ввод
  5. Комментарий
    Неверный Ввод
  6. Приложить файл с реквизитами (максимум 5 Мб)
  7. Проверочный код
    Проверочный код   ОбновитьНеверный Ввод